面試政策調整升級，長期小時工，不扣社保！
【常州瑞聲】新能源廠區，港灣，不扣社保，吃住在廠！
18-40歲，男女不限
吃住在廠，坐著上班
訂單穩定，加班多
薪資待遇
員工發26元/小時，長期小時工，入職滿月離職不影響工資差價，不滿月離職無差價
招聘要求工資含2元績效(車間為準)含餐補及所有津貼補助，住宿200元/月，水電均攤，吃住在廠，保險100元/月，加班多月工時300左右，月工資8000左右！
溫馨提示下車間計算工時，入職不滿7天無工資，自離曠離無費用，差價含服務費6點 找工作怕被坑？選正規勞務公司，薪資透明、權益有保障！安陽縣一站式工廠招聘哪家好
威海汽車零配件
18-55歲 男工不體檢包吃住周周可預支工資
①主要生產：汽車配件，鑄造，掛件，等工作
②工資標準：
新人前7天試用期80%工資結算
綜合工資22元/時
基本工資20元/時
績效獎勵200-300元
高溫補助200-300元
崗位補貼150-300元
不滿月，提前七天打離職滿月提前15天打離職包住吃飯補助18元/天
年齡標準：18-55內男工為主
①【注意】心臟病不接收入職收工作服押金150元滿6個月退還保險70元/月
②【面試時間】下午1點廠區面試【地址聯系】威海辦公室工作地點-乳山 安陽縣哪些工廠招聘答疑解惑來我們勞務公司，直通好廠子！
【浙江泰普森】18-50歲，長白班，長白班，包吃住
薪資待遇
員工發20工期六個月，滿月離職不影響工資差價
招聘要求
18-50歲，男工為主，長白班，車間可以帶手機，包吃住，企業主要從事戶外沙灘椅，帳篷，戶外用品等產品的組裝工作，工作輕松簡單！
包工作餐，住宿包，水電均攤，保險100元/月，加班多每天11-12小時，月工時330左右，月工資7000元左右！
溫馨提示下產線開始計算工時，入職不滿70小時離職無工資，自離曠離無工資，工資及差價含服務費6%
鄭州富士康A事業群
小時一返費一任選
每日報名的及時來報道入職
政策一、返費模式在職滿90天
【制造部門-關鍵工站】新派遣工:4000元(含稅)老派遣工:4500元(含稅)
【制造部門-一般工站】新派遣工:3500元(含稅)老派遣工:4000元(含稅)
【非制造部門】新派遣工:3000元(含稅)老派遣工:3500元(含稅)發放條件出名單后7個工作日內發放，發放時需在職二、小時模式差價補貼至2025/7/31,自2025/8/1起同工同酬。
【制造部門－關鍵工站】新派遣工:21元/H(含稅)老派遣工:22元/H(含稅)【制造部門-一般工站】新派遣工:20元/H(含稅)老派遣工:21元/H(含稅)
【非制造部門】新派遣工:19元/H(含稅)老派遣工:20元/H(含稅)發放條件每月25號在職享有上月差價，3個工作日內發放(發放時無需在職)
三、新、老派遣工定義老派遣工定義：2022/1/1至今入職過A事業群，并且至少有一次的在職時長≥30天不符合上述定義的群體均視為新派遣工。 數字化招聘平臺，智能匹配 + 大數據分析，提升人崗適配效率！
【常州光寶】18-45歲，男女不限，認識26個字母上班可以帶手機，不過安檢門臨時/消磁身份證可以，坐班為主
A1部門:
6月份26.5元/時
7月份26.5元/時
8月份26.5元/時
9月份26.5元/時
主要生產電腦鍵盤，筆記本電腦充電器，無線網卡，LED自動化車間，恒溫車間。不接收3次入職，12號發薪日需要在職，不在職同工同酬發薪。
綜合薪資7000元左右。體檢費35元。
不扣社保時扣商保100每月，隨機抽繳社保，抽查到員工承擔個人社保部分。如分到A2A6A9總價下調2.5元。
下車間計薪，單價含餐補及所有獎勵津貼，員工16元以上含服務費6%。
出勤不滿7天及曠自離無工資小時工模式：員工28元/小時，支付五個月，入職滿月離職不影響差價，不滿月離職員工同工同酬每月12號發工資，餐補每天18元，先吃后補，綜合工資7000元左右。
主要生產電腦鍵盤，筆記本電腦充電器，無線網卡，LED自動化車間，恒溫車間。 效率是追求，口碑是動力，我們用心做好每一個環節！安陽縣哪些工廠招聘答疑解惑
來勞務公司，選好廠子！安陽縣一站式工廠招聘哪家好
管理人員均具備多年人力資源管理經驗，熟悉各類行業用工特點，能夠精細把握企業需求，為客戶量身定制勞務解決方案。招聘團隊精通人才篩選、面試評估等環節，通過嚴格的流程，為企業輸送高素質、高匹配度的人才。同時，公司注重員工培訓，定期組織各類專業技能培訓課程，不斷提升員工服務水平，確保為客戶提供優異服務。公司的服務項目涵蓋勞務派遣、勞務外包、招聘服務、人力資源咨詢等多個領域。勞務派遣方面，公司嚴格按照法律法規，為企業提供從人員招聘、培訓、管理到勞動關系處理的一站式服務，幫助企業解決用工難題，降低用工成本。安陽縣一站式工廠招聘哪家好
林州匯思人力資源服務有限公司是一家有著雄厚實力背景、信譽可靠、勵精圖治、展望未來、有夢想有目標，有組織有體系的公司，堅持于帶領員工在未來的道路上大放光明，攜手共畫藍圖，在河南省等地區的商務服務行業中積累了大批忠誠的客戶粉絲源，也收獲了良好的用戶口碑，為公司的發展奠定的良好的行業基礎，也希望未來公司能成為行業的翹楚，努力為行業領域的發展奉獻出自己的一份力量，我們相信精益求精的工作態度和不斷的完善創新理念以及自強不息，斗志昂揚的的企業精神將引領林州匯思人力資源服務供應和您一起攜手步入輝煌，共創佳績，一直以來，公司貫徹執行科學管理、創新發展、誠實守信的方針，員工精誠努力，協同奮取，以品質、服務來贏得市場，我們一直在路上！
