問：BSCI零容忍項目有哪些？

      答：BSCI認(rèn)證零容忍問題主要包括：童工問題、強迫勞動和非人道待遇問題、不道德的商業(yè)行為問題、隱瞞車間等。

      問：BSCI要求的計算體面生活工資是什么意思？

      答：目的建立科學(xué)的計算模型，通過實際員工調(diào)查信息收集、統(tǒng)計分析，使職工在符合國家法律法規(guī)規(guī)定的工作時間內(nèi)，勞動所得能滿足職工比較低生活需求費用，符合本地比較低生活保障工資標(biāo)準(zhǔn)要求;適用范圍適用于為本公司的所有人員;相關(guān)程序文件。

      問：工廠的BSCI審核拿了C，請問多久要再復(fù)審？

      答：BSCI拿到C和D兩種有效期為1年。 產(chǎn)生的作用并不止于個別工作場所，同時對整個行業(yè)及國家都有影響。溫州認(rèn)證BSCI認(rèn)證

     問題三：BSCI是否提供證書？怎樣才能收到BSCI驗廠證明？答：BSCI不是一個認(rèn)證體系，因此不能頒發(fā)證書。BSCI提供成員、供應(yīng)商、審核員和有資格的人特殊過程的一致管理工具。這個方法確保一致的審核過程、評估，因此結(jié)果具有可比性。BSCI驗廠報告的封面列出結(jié)果，驗廠有效期可以顯示在工廠單位和作為審核證明。

     問題四：BSCI哪個審核員進(jìn)行審核？答：目前，只有單獨的審核公司被SAI認(rèn)可并且由BSCI選定的將被委托執(zhí)行BSCI的社會審核。這保證比較好可能的審核質(zhì)量和避免昂貴、官僚的認(rèn)證過程。BSCI不是一個認(rèn)證方案，但是采用SA8000體系作為條例的監(jiān)督體系。問題五：BSCI的透明度如何？答：BSCI將關(guān)于涉及體系、標(biāo)準(zhǔn)和BSCI怎樣執(zhí)行的人員信息提供感興趣的合作方，BSCI的“體系規(guī)定和功能”是基礎(chǔ)，可以從BSCI的網(wǎng)站上下載。BSCI每一年出版它的年度報告，報告提供所有利益相關(guān)者對他們活動、發(fā)展和調(diào)查的觀察。 深圳BSCI認(rèn)證認(rèn)證BSCI要求公司在世界范圍的生產(chǎn)工廠里，運用BSCI監(jiān)督系統(tǒng)來持續(xù)改善社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。

       員工意識:定期讓員工接受工作場所安全培訓(xùn)，讓他們了解自己的活動對人類和環(huán)境的影響。向員工聲明他們支持BSCI行為準(zhǔn)則的原則，并向他們的員工和分包商員工解釋和傳授BSCI行為準(zhǔn)則。公司必須將BSCI行為準(zhǔn)則完全翻譯成適當(dāng)?shù)漠?dāng)?shù)卣Z言，并貼在工廠和其他營業(yè)場所的明顯位置。必須以員工能夠理解的語言向員工口頭介紹相關(guān)的BSCI行為準(zhǔn)則和相關(guān)信息。管理職責(zé):1。任命一名或多名經(jīng)理負(fù)責(zé)實施；2.在公司組織內(nèi)建立責(zé)任機制，以處理與BSCI行為準(zhǔn)則相關(guān)的所有問題。3.監(jiān)控公司遵守BSCI行為準(zhǔn)則的情況，并在公司場所實施必要的變更。4.告知經(jīng)理和供應(yīng)商BSCI行為準(zhǔn)則的內(nèi)容。

    由PMCC驗廠輔導(dǎo)老師總結(jié)了驗廠咨詢時遇到的一些有關(guān)BSCI驗廠的問題，共有5個，涉及驗廠費用、產(chǎn)品范圍、證書發(fā)放等。

    問題一：一次BSCI驗廠的費用？答：驗廠的費用取決于規(guī)模的大小、工廠的地點、進(jìn)行審核要求的工作天數(shù)。舉一個例子，審核時間的方針要求在小型企業(yè)（少于250員工）現(xiàn)場至少一個工作日（8小時）.價格和公司、國家成正比。

    問題二：BSCI覆蓋哪些產(chǎn)品？答：BSCI在內(nèi)的驗廠可以在全世界任何生產(chǎn)的工廠進(jìn)行。物品的類型普遍地覆蓋BSCI不同范圍。有十分多數(shù)量銷售各種紡織品、衣服、家庭紡織品、小型裝置、玩具、配件的部門商店作為成員。也有成員關(guān)注一個特別的產(chǎn)品組，如衣服商店、鞋的零售商、嬰兒產(chǎn)品或運動產(chǎn)品。對于食品行業(yè)的BSCI實行，BSCI已經(jīng)為主要產(chǎn)品發(fā)展了一個專門的模板。

      問題三：BSCI是否提供證書？答：BSCI不是一個認(rèn)證體系，因此不能頒發(fā)證書。BSCI提供成員、供應(yīng)商、審核員和有資格的人特殊過程的一致管理工具。這個方法確保一致的審核過程、評估，因此結(jié)果具有可比性。怎樣才能收到BSCI驗廠證明？BSCI驗廠報告的封面列出結(jié)果，驗廠有效期可以顯示在工廠單位和作為審核證明。 BSCI主要目的是改善工人的工作條件，保護(hù)環(huán)境并不是BSCI的首要任務(wù)。

    BSCI，全稱BusinessSocialComplianceInitiative，即倡議商界遵守社會責(zé)任組織，要求公司在世界范圍的生產(chǎn)工廠里，運用BSCI監(jiān)督系統(tǒng)來持續(xù)改善社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。BSCI驗廠規(guī)定：（1）吃飯休息時間短為30分鐘（如果工人吃飯時間需要打卡，那么30分鐘休息時間必須是足分足秒，差1分鐘都不可以），如果吃飯休息時間有張貼及工人清楚，目前可以接受工人可以不打卡，但不打卡的吃飯休息時間段是要支付工資給工人。（2）BSCI驗廠接受多每周6天工作1天休息，每天多上班11小時，每周工作時間不超過52小時，每月加班時間不超過36小時。（工廠加班需要超過每月36小時工作制時，工廠可以申請綜合計算工時工作制）。（3）如果工人有上夜班的，那么夜班工人在定假日的前天晚上超過24：00后的工作時間，工廠需要按照3倍工資支付；假如夜班工人在24：00后不上班，那么工廠需要付足當(dāng)日正常8小時。（4）BSCI要求工人在兩個班次間的休息時間要滿足10小時，即工人在24小時內(nèi)上完一個班次后需要再上班時，工人必須足夠休息10小時后才能再上班。 歐洲還有很多零售商在觀望或者申請成為BSCI會員，一些美國的零售商目前也開始接受BSCI認(rèn)證。上海BSCI認(rèn)證認(rèn)證

供應(yīng)商未通過BSCI認(rèn)證的C等級可能導(dǎo)致巨大的損失，包括接不到國外訂單，與外貿(mào)公司終結(jié)合作等。溫州認(rèn)證BSCI認(rèn)證

    在聯(lián)合多家采購商，一起推行統(tǒng)一的企業(yè)社會責(zé)任行為準(zhǔn)則以持續(xù)改善全球供應(yīng)鏈的工作環(huán)境的同時，BSCI充分尊重來自于不同地區(qū)的利益相關(guān)者包括數(shù)以百萬計的工人與工廠的多元性背景。為了確保我們其的使命和策略，能夠在不同國家進(jìn)行有效的溝通，BSCI在過去十年不斷地加強以多種語言和渠道作溝通。自2003年BSCI成立以來，中國一直是BSCI參與者總采購量比較高的國家，在BSCI參與者全球采購金額達(dá)到6000億歐元當(dāng)中，占近70％的商品是由中國提供的。根據(jù)世界銀行的報告，中國已經(jīng)成為世界上增長比較快的主要經(jīng)濟體系，在2011年的國內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到，其總金額大概相當(dāng)于世界經(jīng)濟的％。因此，有效地與中國的利益相關(guān)者包括政黨﹑供應(yīng)商﹑審核員﹑貿(mào)易伙伴和工人等溝通，成為其推動社會和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展的成功關(guān)鍵之一。 溫州認(rèn)證BSCI認(rèn)證

證測鏈（深圳）標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)有限公司位于民治街道民強社區(qū)優(yōu)城北區(qū)AB座1707。公司自成立以來，以質(zhì)量為發(fā)展，讓匠心彌散在每個細(xì)節(jié)，公司旗下BSCI認(rèn)證，ISO體系，Sedex認(rèn)證，GRS認(rèn)證深受客戶的喜愛。公司秉持誠信為本的經(jīng)營理念，在商務(wù)服務(wù)深耕多年，以技術(shù)為先導(dǎo)，以自主產(chǎn)品為重點，發(fā)揮人才優(yōu)勢，打造商務(wù)服務(wù)良好品牌。證測鏈立足于全國市場，依托強大的研發(fā)實力，融合前沿的技術(shù)理念，飛快響應(yīng)客戶的變化需求。