TARGET驗廠注意事項 一、文件資料準備 1.完整性：要依據不同類型的驗廠要求，收集和整理相關文件。確保文件記錄詳細且無遺漏。 2.準確性：文件內容必須真實準確，能如實反映工廠的實際生產經營情況。 3.合規性：確保所有文件符合當地法律法規以及TARGET的相關標準和要求。 二、現場環境準備 1.生產現場：保持生產車間的整潔、有序，設備擺放整齊且正常運行，物料分類存放并標識清晰。 2.倉庫管理：倉庫貨物應分類存放，有明確的標識和庫存管理記錄。 3.員工宿舍和食堂：員工宿舍要干凈衛生，居住條件符合基本生活需求，有必要的生活設施和安全保障。 三、員工培訓 1.驗廠目的和流程：向員工介紹TARGET驗廠的目的、流程和重要性，讓員工了解驗廠對工廠和自身的意義。 2.崗位職責和操作規范：針對不同崗位，進行崗位操作規范和職責的培訓，確保員工熟悉工作流程和質量要求。Target驗廠標準包含三大部分內容驗廠。汕尾凱冠咨詢TARGET驗廠

Target驗廠的適用范圍 1.產品類別： （1）鞋類產品：驗廠時會檢查工廠是否遵循 Target 官網公示的防霉查核表中指定的要求項目，如冷凍箱溫度設置是否合適，以防止水汽凝結，以及殺菌劑和防霉噴劑是否正確使用等，確保鞋子在生產和儲存過程中的質量。 （2）玩具和兒童產品：由于這類產品直接關系到兒童的安全和健康，Target 對其安全性有嚴格要求，驗廠會特別關注生產過程和質量控制，確保產品符合相關安全標準。 （3）紡織品和服裝：Target 的產品系列包含女裝、男裝等服裝類產品，因此紡織品和服裝供應商需通過驗廠，會評估工廠的生產能力、質量管理體系以及產品質量和安全性。 （4）日用百貨：涵蓋家居用品、廚房用品等多種日用百貨產品，其供應商需符合 Target 驗廠標準，以保證產品質量和安全性。 （5）再生產品：隨著環保意識增強，Target 對再生產品需求增加，再生產品制造商需通過驗廠，以證明產品的環保性和真實性，如要清晰聲明再生材料的種類、比例和來源，并提供完整追溯記錄。 2.適用對象：主要適用于 Target 的供應商，特別是生產上述產品類別的供應商。這些供應商需接受 Target 或其委托的第三方檢驗機構的驗廠審核。諸暨指導TARGET驗廠Target突擊驗廠重要的關鍵內容點。

Target驗廠常見問題點 1.?消防設施與安全出口?：消防設施不完善或過期，安全出口不暢通或標識不清晰，工廠內部安全標識不足或不明顯。 2.?勞工權益?：工資水平、工作時間、加班制度等不符合當地法律法規，員工福利不足，如未提供健康保險或安全培訓等。存在體罰、強迫勞動、使用童工等嚴重行為。 3.?生產環境與廢棄物處理?：生產環境不整潔，存在垃圾、雜物等，廢棄物處理不當，存在環境污染。 4.?品質管理與生產流程?：缺乏有效的品質管理體系，生產流程不規范，產品質量不穩定。 5.?文件記錄與人事管理?：文件記錄不完整、不準確或不及時，重要的生產、檢驗、培訓等記錄缺失或不完善。缺少或不完整的人事記錄。 6.?反恐驗廠相關?（針對出口美國的產品）：缺少合理的原產國記錄檔案，根據美國海關與邊防局，記錄檔案需保存5年。未合理使用工資帳及工時記錄系統，未合理提供急救設備等。

Target驗廠培訓相關的流程 1.確定培訓對象和內容：明確培訓針對工廠管理人員、生產員工、質量控制人員等不同崗位人員。 2.制定培訓計劃：規劃好培訓的時間、地點，選擇合適的培訓方式，如課堂講授、現場演示、案例分析等。 3.組織培訓前的宣傳和動員：通過發布通知、召開動員會議等方式，向員工說明培訓的重要性和目的，強調驗廠通過對企業和員工的益處，提高員工參與培訓的積極性和主動性，讓員工了解驗廠與自身工作的相關性，使其重視并認真對待培訓。 4.實施培訓：講解 Target 驗廠的基本概念、原則、標準、流程和工具等知識。結合企業實際情況，進行案例分析和互動討論，讓員工更好地理解和掌握 Target 驗廠標準，還可安排現場模擬驗廠環節，讓員工熟悉驗廠流程和場景，提高應對能力。 5.培訓后的跟進和評估：對員工進行測試，如筆試、面試或實際操作考核等，檢驗員工對培訓內容的掌握程度。同時，開展問卷調查，收集員工對培訓內容、方式、講師等方面的反饋意見。根據測試結果和反饋意見，總結培訓中的不足之處，針對問題進行改進和優化，為后續培訓提供經驗，以提高培訓質量和效果。Target品質驗廠標準。

Target驗廠有哪些方面的要求？ 1.資質與管理體系要求：需提供完整的法人資質證明文件，同時，要建立規范化的管理制度和流程，確保企業運營合規、有序。 2.產品與生產管理要求：產品必須達到國際或國家質量認證標準，生產流程需符合行業規范。企業要建立完善的質量控制體系，從原材料采購到產品制造、包裝等環節，都要有詳細記錄，以便追溯產品質量問題。 3.員工權益保障要求：嚴禁雇傭未滿 16 周歲人員，對 16-18 周歲未成年工實行特殊保護，禁止安排夜班及高危崗位，并定期進行職業健康檢查。要落實勞動保護措施，提供符合規定的薪酬福利，同時，確保職業健康安全管理。 4.設施與環境要求：生產場所需符合建筑安全標準，配備完善的消防系統，保持規范的生產環境衛生，具備適當的通風、照明等條件。此外，還需執行環保排放標準，實施節能減排措施。 5.社會責任履行要求：建立應急管理機制，以應對突發情況，保障員工生命安全和企業正常運營。 6.安全保障體系要求：實施人員安全背景審查，開展定期安全培訓，提高員工安全意識和應急處理能力。Target驗廠前必須了解清楚的坑點！諸暨企業如何配合TARGET驗廠

TARGET驗廠認證政策更新。汕尾凱冠咨詢TARGET驗廠

Target驗廠失敗后的申訴流程 1.收集證據：工廠需迅速組織相關部門，針對驗廠失敗原因進行深入調查，收集能夠證明工廠符合 Target 驗廠標準或驗廠結果存在偏差的證據。如驗廠結果指出文件記錄缺失，可查找原始記錄、備份文件等；若為現場操作問題，可提供操作規范、培訓記錄、現場照片或視頻等證明材料。 2.提交申訴：工廠向審核機構提交申訴申請，明確說明申訴原因和具體要求，如對某項不符合項的判定有異議，或認為審核過程存在不公正情況等。同時，將收集到的證據一并附上，確保申訴材料完整、真實、有效。 3.審核復查：審核機構收到申訴申請后，會安排專人對申訴材料進行審核，并根據情況決定是否前往工廠進行復查。若需要復查，審核人員將再次對工廠相關區域、文件記錄或操作流程等進行檢查，核實申訴事項的真實性和合理性。 4.結果通知：復查結束后，審核機構會將申訴結果通知工廠。如果申訴事項成立，審核機構會向工廠提供相應證明材料，并根據情況要求工廠進行整改或重新審核等；若申訴事項不成立或不符合相關規定，審核機構會駁回申訴申請，并給出詳細的解釋和說明。汕尾凱冠咨詢TARGET驗廠