他們需要甲方有明確的預算和清晰的需求,擅長根據BRIEF去完成工作,在創意方面有比較好的表現(當然,唯美的創意和帶貨能力是兩碼事),提案能力也比較強。他們特別喜好500強、BAT這種大金主爸爸,原因你懂的。對于中小企業來說,即便你有這個資金實力,由于你的社會影響力不夠,所得到的資源傾斜自然也不夠,畢竟人家也要豎立**客戶嘛。然后……,你也懂的。此類服務商的優點是工作比較規范化和標準化,相對比較靠譜,但多有效(帶來銷售業績增長),那就是另外一回事。尤其是,很多時候,大品牌是三好生,而小品牌必須是尖子生。服務大品牌的那套,用于中小品牌確實很難湊效。(詳見公眾號文章《為什么說大廠的品牌方法論,解不了初創品牌的痛》)。而且,對中小企業而言,你時常會有一種當了個假甲方的感覺。一比七品牌故事創作,讓消費者產生情感共鳴。金華一比七文化
**近接觸了一些2B的企業,不少人有個很大的疑問,2B企業要不要做品牌?要,很有必要。我們在市場上見到的,聽到的做品牌的,似乎都是2C企業。那是因為:一、2B企業產品離我們相對比較遠,我們日常不那么容易接觸到。二、2B企業的營銷活動和廣告運動比較少。只能說,基于產品屬性,普羅大眾對2B企業的關注度比較低。前面我們幾篇文章對品牌到底是什么,已經做了比較多的講解。這里就不再贅述了,簡單地講,品牌工作包括做市場研究,做定位,做區隔,做形象,做營銷傳播等等一系列的工作。由此可見,幾乎每家以市場為導向的企業,都離不開做品牌,只是工作側重點有所不同而已。事實上,根據一比七品牌咨詢對市場的了解,幾乎每家2B的大型企業都設立有品牌相關部門。近年來,一比七也收到了大量的B2B品牌咨詢需求。金華一比七品牌增長一比七品牌形象升級和整合營銷推廣, 輔以模式設計和供應鏈管理直至人員和資金匹配為一體的增長全鏈路策劃。
為什么選擇一比七,超省錢20-50%,對賭業績的商業模式決定我們并不賺咨詢費,也不賺媒體費,而是抽取業績增量的分成,所以品牌方的啟動費用相對是比較小的,需市場價的20%-50%。一比七品牌戰略,頂層設計、企業戰略、競爭策略、品牌定位、品牌架構、產品規劃、商業模式。一比七品牌形象,品牌調性、基因塑造、價值提煉、VI 與視覺形象、產品包裝、創始人IP。一比七營銷推廣,品類突圍、爆款打造、整合營銷、天地人網布局、立體傳播、裂變變現。一比七 融資策劃:市場研究、商業模式、商業計劃書、融資規劃、股權設計、資本對接。
一比七品牌咨詢認為:如果營銷再做好點,就要和用戶互動,甚至要做市場教育和打造鄙視鏈。營銷是門科學,廣告投放也是科學。中心化媒體、數字化媒體、大眾傳播、“精細”推介各有優勢,但品牌傳播是推銷廣告無法替代的,反之亦然。所以,企業的品牌傳播、銷售推廣、廣告投入,基于自己的現狀、資源、所要達到的目標,進行有機的合理規劃,才能實現效率的比較大化。**終,無論是精細廣告還是品牌營銷,其目的都是為了讓品牌更好地服務于消費者,滿足他們的需求和期待。在這個基礎上,品牌與消費者之間建立起真正的信任和情感聯系,這才是營銷的比較高境界。讓我們期待,更多的品牌能夠在這一探索中找到屬于自己的成功之路。一比七品牌直播策劃,玩轉電商新零售。
一比七閉門會 適合這樣的企業:品牌定位模糊,缺乏核心競爭力,陷入同質化競爭。營銷投入效果不佳,增長乏力,急需找到突破口。內部對品牌發展方向存在分歧,團隊執行力不足。渴望系統升級品牌營銷思維,建立科學增長體系。老板有決心變革,并愿意帶領**團隊共同投入時間精力。行業不限,地域不限閉門會精髓:兩天一夜,**度輸入+深度研討+名師貼身輔導=一套量身定制的品牌增長方案+一支達成共識的**團隊。投資回報:付出的不僅是兩天時間和費用,更是企業**決策層對品牌未來的戰略聚焦。收獲的是一套清晰可落地的行動指南、一個思想高度統一的團隊,以及駛入品牌增長快車道的金鑰匙。與太陽花老師同行,讓您的品牌在兩天一夜中,實現從混沌到清晰,從想法到行動的質變!節省上百萬的品牌策劃費和更多的營銷經費!不滿意全額退款!詳情請聯系太陽花助理專業品牌定位就找一比七,把握目標受眾。重慶一比七企業文化
一比七品牌策劃:從0到1構建強勢品牌形象。金華一比七文化
一比七閉門會,太陽花老師全程高能輔導·方案現場打磨:**價值點!太陽花老師將親自深度參與每個小組(企業團隊)的研討過程。針對性診斷:結合您的行業、企業現狀、產品特點、團隊能力,進行個性化點撥與方向糾偏。方案共創:帶領您的團隊,利用所學工具和方法,在會議期間逐步構建出適合您企業的、可落地的品牌營銷**方案框架或關鍵行動計劃(ActionPlan)。現場答疑解惑:針對方案中的難點、痛點,即時獲得**解答和優化建議。【團隊共識·能量共振】:老板、股東、高管在共同目標和科學方法的指引下深度溝通,消除分歧,達成戰略共識。**度共創激發團隊智慧,形成強大的內部驅動力,為方案執行奠定堅實的團隊基礎。與志同道合的企業家及高管團隊同行,建立高質量人脈,碰撞思想火花。【帶走成果·而非*知識】:**交付:一套凝聚團隊共識、經過太陽花老師指導優化的、初步成型的《企業品牌營銷破局行動方案》或**策略框架。清晰路徑:明確企業品牌建設的下一步關鍵動作、責任人及時間節點。專屬工具:掌握一套可復用的品牌營銷思維模型與實用工具。團隊戰斗力:一支目標一致、思路清晰、充滿信心的**執行團隊。金華一比七文化